Oportunidade
UNIFAGOC abre novo edital com bolsas de pós-graduação para colaboradores técnico-administrativos
Publicado em 29/04/2026
por Aline Ceolin
O UNIFAGOC divulga o edital do Programa de Capacitação Administrativa, iniciativa que oferece bolsas de pós-graduação para colaboradores do corpo técnico-administrativo.
Confira o EDITAL AQUI.
O objetivo é fortalecer a qualificação profissional e contribuir para o desenvolvimento das atividades institucionais, alinhando a formação dos colaboradores às demandas dos setores.
Nesta edição, serão concedidas cinco bolsas integrais (100%) para cursos de pós-graduação ofertados pelo UNIFAGOC. A ação integra a política institucional de desenvolvimento de pessoas, que prioriza o aprimoramento contínuo e o fortalecimento da atuação profissional.
CURSOS DISPONÍVEIS
Os colaboradores poderão concorrer às bolsas nos seguintes cursos de especialização:
- Educação Especial Inclusiva;
- Enfermagem em Terapia Intensiva e Urgência e Emergência;
- Marketing Digital;
- MBA em Controladoria e Custos;
- MBA em Gestão de Pessoas;
- MBA em Gestão Estratégica Financeira;
- Musculação Avançada e Treinamento Funcional;
- Psicopedagogia;
- Teoria Psicanalítica.
QUEM PODE PARTICIPAR
O programa é destinado a colaboradores técnico-administrativos de diversos setores da Instituição, como Biblioteca, Comunicação e Marketing, Recursos Humanos, Tecnologia da Informação, entre outros.
Para participar, é necessário:
- Ter mínimo de um ano de vínculo empregatício;
- Estar em exercício das funções;
- Possuir graduação concluída;
- Escolher curso compatível com a área de atuação;
- Não ter sido contemplado na edição anterior do programa (2024/2025).
CRITÉRIOS DE AVALIAÇÃO
A seleção dos candidatos será realizada pelo setor de Recursos Humanos, com apoio dos gestores, considerando critérios objetivos e de desempenho profissional. Entre os principais pontos avaliados estão:
- Tempo de trabalho no UNIFAGOC;
- Cargo ocupado;
- Relevância da especialização para a função desempenhada;
- Comprometimento organizacional.
Esse último critério inclui análise de fatores como: participação em treinamentos, experiência na área, banco de horas, desempenho profissional e histórico disciplinar.
A pontuação total pode chegar a 24 pontos, e, em caso de empate, será considerado o tempo de vínculo com a Instituição.
INSCRIÇÕES
Os interessados devem procurar o setor de Recursos Humanos entre os dias 04 e 08 de maio, apresentando:
- Contrato do curso de pós-graduação;
- Grade ou disciplinas do curso;
- Comprovante de matrícula;
- FORMULÁRIO DE SOLICITAÇÃO ASSINADO PELO COLABORADOR E GESTOR (disponível AQUI);
- Comprovantes de treinamentos realizados nos últimos 12 meses;
- Documento que comprove experiência profissional.
Caso o curso ainda não esteja com matrícula aberta, o colaborador poderá participar e apresentar o comprovante em até seis meses após o resultado final.
RESULTADOS E INÍCIO
O resultado preliminar será divulgado até 15 de maio, com prazo para recursos nos dias 18 e 19 de maio. O resultado final será publicado até 22 de maio de 2026.
As bolsas terão início em junho de 2026 e serão válidas durante todo o período do curso, mediante assinatura de termo de compromisso.
REGRAS DE MANUTENÇÃO
De acordo com a política do programa, a permanência na bolsa está condicionada a:
- Aprovação em todas as disciplinas;
- Continuidade no curso;
- Manutenção do vínculo com o UNIFAGOC.
A cada 12 meses, a bolsa poderá ser reavaliada conforme critérios institucionais e disponibilidade orçamentária.
Em caso de desligamento ou desistência, o colaborador poderá ter que ressarcir parte do valor do benefício, conforme previsto no edital.
CRONOGRAMA
Confira abaixo o cronograma do Programa de Capacitação Administrativa.
DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL
O Programa de Capacitação Administrativa reforça o compromisso do UNIFAGOC com a valorização dos colaboradores, incentivando a formação continuada e a melhoria dos serviços prestados.
A iniciativa também estimula que os conhecimentos adquiridos sejam aplicados diretamente nas rotinas institucionais, contribuindo para o crescimento coletivo.